Aujourd’hui nous avons décidé de vous présenter les membres de l’équipe Proforméa ! Une équipe avec des valeurs qui s’axent autour de 3 piliers :
- La simplicité
- L’humanisme et l’écoresponsabilité
- Et surtout, autour de vous !
Découvrez-nous au travers de cet article dédié.

Fanny, CEO
Fondatrice, tête pensante et la leader incontestée de l’entreprise, s’occupe de diriger les 3 personnes assez folles pour travailler pour elle.
Ses missions ? Gérer son équipe, planifier les objectifs et assurer le chiffre ! Mais aussi : les partenariats, les parcours de formation, les apporteurs d’affaires, les stagiaires, les certifications, et les nouveaux locaux.
Ses qualités pour y arriver, en plus de son élégance et son intelligence (je veux une augmentation), sont son charisme, sa détermination et son expérience, qui en font une bâtisseuse de perspectives (en mode bulldozer).

Chris, chef de projet web
Il est l’ordinateur du groupe.
S’occupe du développement de l’entreprise grâce à ses compétences numériques.
Ses missions ? Gérer le site web, la communication et les différentes plateformes, assurer les relations publiques et internes et faire un suivi stagiaire.
Ses qualités pour y parvenir sont la rigueur et son désintéressement à la nourriture, qui en font un atout considérable puisqu’il qui peut travailler sans relâche tout en mangeant un sandwich quelconque.

Théa, assistante administrative
Elle est la bibliothèque du groupe.
Ses missions ? Créer les dossiers clients, faire leurs suivis administratifs, et mettre de l’ordre dans cette entreprise. Ses compétences managériales et de recherche lui permettent aussi de gérer les apporteurs d’affaires.
Ah… Et les réseaux sociaux, c’est elle ! Ses qualités pour parvenir à ses fins sont son organisation et son nouvel appart sans télé, qui en font un élément indispensable qui ne sera pas dérangé par Cyril Hanouna dans l’organisation de l’entreprise

Hussein, assistant Commercial
Après un premier stage en communication, Hussein est revenu dans l’équipe pour une alternance en communication/ assistance commerciale.
Ses missions ? Etablir un plan d’action commercial, prospecter pour trouver les nouveaux stagiaires, et participer à la création des supports.
Ses qualités pour atteindre son but sont, sa détermination, sa bonne humeur, sa vision nouvelle dans l’entreprise qui en font un atout de taille dans la partie commerciale !