ASSISTANT IMMOBILIER

RNCP 34441

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250 heures

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Titre de Niveau 5

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3200 €

Accéléré

16h d’étude hebdomadaire sur 6 mois

Standard

12h d’étude hebdomadaire sur 12 mois

Confort

8h d’étude hebdomadaire sur 18 mois

Bloc 1 : Assurer les opérations administratives liées aux transactions immobilières de vente ou de location

Partie 1 : La vente immobilière

Module 1 : GÉNÉRALITÉS SUR LA VENTE IMMOBILIÈRE
Module 2 : LE PACTE DE PRÉFÉRENCE
Module3 : CAPACITÉ ET POUVOIR DES PARTIES
Module 4 : LE CONTENU DE L’ACCORD DES PARTIES
Module 5 : LES FORMALITÉS
Module 6 : LES CLAUSES USUELLES
Module7 : LES OBLIGATIONS DU NOTAIRE
Module 8 : L’OBLIGATION DU VENDEUR
Module 9 : OBLIGATIONSDEL’ACHETEUR
Module 10 : TRANSFERT DE PROPRIÉTÉ, DES RISQUES ET DE LAJOUISSANCE
Module 11 : LA RÉSOLUTION DE LA VENTE
Module 12 : LA LOCATION ACCESSION À LA PROPRIÉTÉ IMMOBILIÈRE
Module 13 : LA VENTE AVEC FACULTÉ DE RACHAT
Module 14 : LE BAIL RÉEL ET SOLIDAIRE
Module 15 : LA PUBLICITÉ FONCIÈRE
Module16 : LA SAISIE IMMOBILIÈRE

Partie 2 : Le négociateur immobilier

Module 1 : L’AGENT IMMOBILIER
Module 2 : LA PROSPECTION IMMOBILIÈRE
Module 3 : LES RENDEZ VOUS VENDEUR
Module4 : COMMERCIALISATION DU BIEN
Module 5 : LE MANDAT
Module6 : QUE COMPORTE LE MANDAT EXCLUSIF ?
Module7 : LES PIÈCES À COLLECTER LORS DE LA SIGNATURE DU MANDAT
Module 8 : LES DOCUMENTS D’INFORMATION PRÉCONTRACTUELLE
Module 9 : L’OFFRE D’ACHAT ET LE COMPROMIS DE VENTE
Module 10 : LA PROMESSE DE VENTE
Module 11 : COMPROMIS DE VENTE DE BIENS EN COPROPRIÉTÉ
Module 12 : COMMENT ENVISAGER LA RELATION ET LA NÉGOCIATION COMMERCIALE AVEC LA BANQUE ? (destinée à aider vos acquéreurs)
Module 13 : DIVERS THÈMES
Module 14 : CAS PRATIQUES

Partie 3 : Viager

Module 1 : VIAGER ET GESTION DE PATRIMOINE
Module 2 : LA VENTE IMMOBILIÈRE ET VIAGE
Module 3 : QUELLES SONT LES SPÉCIFICITÉS DE LA FISCALITÉ DU VIAGER ?
Module 4 : VIE DU CONTRAT, DROIT DE LA RENTE
Module 5 : LA FIN DU CONTRAT ET MODALITÉS PRATIQUES

Partie 4 : La vente en l’état future d’achèvement (VEFA)

Module 1 : QU’EST – CE QUE LA VENTE EN L’ÉTAT FUTUR D’ACHÈVEMENT (VEFA) ?
Module 2 : LES DIFFÉRENTS ACTES DE LA VEFA ?
Module 3 : LA VENTE D’IMMEUBLES À RÉNOVER
Module 4 : LA LIVRAISON
Module 5 : GARANTIE
Module 6 : AUTRE MODULE

Partie 5 : Urbanisme

Module 1 : L’ACQUISITION DU TERRAIN
Module 2 : ORGANISER VOTRE PROSPECTION DIGITALE IMMOBILIÈRE
Module 3 : LES DÉMARCHES D’URBANISME QUI PRÉCÈDENT LA CONSTRUCTION
Module 4 : L’ADAPTATION DU TERRAIN AU PROJET DE CONSTRUCTION

Bloc 2 : Constituer le dossier administratif d'un bien en gestion locative jusqu'à la signature du bail Assurer les opérations courantes de gestion locative d'un bien immobilier Prendre en charge le dossier administratif lié aux spécificités du logement social

Bloc 3 : Participer aux opérations courantes de gestion d'une copropriété

Partie 1 : Copropriété pour tous

Module 1 : ADMINISTRATION ET ORGANISATION DE LA COPROPRIÉTÉ
Module 2 : ASSEMBLÉE GÉNÉRALE, CONSEIL SYNDICAL ET SYNDIC
Module 3 : LES CHARGES DE COPROPRIÉTÉ
Module 4 : LE CONTRÔLE DES COMPTES DE LA COPROPRIÉTÉ

Partie 2 : La Copropriété

Module 1 : LE CHAMP D’APPLICATION DU STATUT DE LA COPROPRIÉTÉ
Module 2 : LA DIVISION DE L’IMMEUBLE EN LOTS DE COPROPRIÉTÉ
Module 3 : LES DROITS DES COPROPRIÉTAIRES
Module 4 : LES CHARGES DE COPROPRIÉTÉ
Module 5 : LA VENTE DES LOTS DE COPROPRIÉTÉ
Module 6 : LES AG DE COPROPRIÉTAIRES
Module 7 : LE SYNDIC DE COPROPRIÉTÉ
Module 8 : LE CONSEIL SYNDICAL
Module 9 : LA SYNDICAT DES COPROPRIÉTAIRES
Module 10 : LES DISPOSITIONS PARTICULIÈRES CONCERNANT LES COPROPRIÉTAIRES EN DIFFICULTÉ
Module 11 : LES TRAVAUX DANS LA COPROPRIÉTÉ
Module 12 : LES ACTIONS EN JUSTICE DANS LA COPROPRIÉTÉ
Module 13 : PETITES COPROPRIÉTÉS ET COPROPRIÉTAIRES À DEUX
Module 14 : LA GESTION COMPTABLE DU SYNDICAT DES COPROPRIÉTAIRES
Module 15 : LES SALARIÉS DE LA COPROPRIÉTÉ

Partie 3 : Autres modes d’organisation et de gestion de l’immeuble bâti

Module 1 : LES ASSOCIATIONS SYNDICALES DE
PROPRIÉTAIRES
Module 2 : LE DÉMEMBREMENT DE PROPRIÉTÉ
Module 3 : LES RÉSIDENCES –SERVICES

Partie 4 : La Copropriété en difficulté

Module 1 : LES COPROPRIÉTÉS EN PRÉ DIFFICULTÉ
Module 2 : LES COPROPRIÉTÉS EN DIFFICULTÉ

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Coaching emploi

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Objectif pédagogiques

Bloc 1 : Assurer les opérations administratives liées aux transactions immobilières de vente ou de location. Constituer le dossier administratif de mise en vente ou en location d’un bien immobilier. Assurer la promotion de la mise en vente ou en location d’un bien immobilier. Finaliser le dossier administratif de vente jusqu’à l’avant-contrat. Établir le dossier administratif d’une transaction spécifique (VEFA, viager …).

Bloc 2 : Constituer le dossier administratif d’un bien en gestion locative jusqu’à la signature du bail Assurer les opérations courantes de gestion locative d’un bien immobilier Prendre en charge le dossier administratif lié aux spécificités du logement social

Bloc 3 : Participer aux opérations courantes de gestion d’une copropriété. Constituer le dossier administratif d’un bien en gestion locative jusqu’à la signature du bail. Assurer les opérations courantes de gestion locative d’un bien immobilier. Prendre en charge le dossier administratif lié aux spécificités du logement social.

Pré Requis

Technique :

Navigateur web : Edge, Chrome, Firefox, Safari
Système d’exploitation Mac ou PC, smartphone

Pédagogique :

Le stagiaire doit pouvoir lire et écrire en français
Les demandes d’inscriptions aux titres RNCP sont étudiées par nos équipes pédagogiques afin de s’assurer de l’accessibilité aux titres visés.
Des bases en informatique et la connaissance de WINDOWS/IOS sont fortement conseillées

Contenus pédagogiques et évaluations en cours de formation

Contenus pédagogiques : Vidéos, quiz, cas pratiques, ateliers créatifs, Fichiers ressources et ressources téléchargeables en pdf, exercices en ligne et exercices téléchargeables.
Evaluations : Test de positionnement avant chaque Bloc ou modules et ECF en fin de chaque Bloc ou modules.

Validation par bloc de compétence

La certification professionnelle est composée de plusieurs blocs de compétences à acquérir pour l’obtention de la certification professionnelle.

Il est possible de valider un ou plusieurs des blocs de compétences. Chaque bloc peut être acquis individuellement.

La fiche RNCP accessible depuis chaque fiche formation en précise les modalités d’obtention.

Pour toute question concernant les blocs de compétence, contactez votre conseiller en formation.

Un bloc de compétence n’a pas de durée de validité, il est acquis à vie.

Expérience professionnelle et stage

Le stage est facultatif, mais nous recommandons vivement d’y participer pour bénéficier pleinement de l’expérience de formation. Pour plus d’informations, veuillez nous contacter.

Examen

Les compétences des candidats par VAE ou issus d’un parcours continu de formation pour l’accès au titre professionnel sont évaluées par un jury au vu :

D’une mise en situation professionnelle ou d’une présentation d’un projet réalisé en amont de la session, éventuellement complétée par d’autres modalités d’évaluation : entretien technique, questionnaire professionnel, questionnement à partir de production(s).
Du dossier professionnel et de ses annexes éventuelles.
Des résultats des évaluations passées en cours de formation pour les candidats issus d’un parcours de formation.
D’un entretien avec le jury destiné à vérifier le niveau de maîtrise par le candidat des compétences requises pour l’exercice des activités composant le titre visé.

Modalités	Compétences évaluées	Durée	Détail de l’organisation de l’épreuve
Mise en situations professionnelle	Finaliser le dossier administratif de vente jusqu’à l’avant-contrat Établir le dossier administratif d’une transaction spécifique (VEFA. viager…) Assurer les opérations courantes de gestion locative d’un bien immobilier Participer à l’élaboration du budget d’une copropriété	03 h 35	La mise en situation professionnelle est constituée d’une épreuve écrite et d’une épreuve orale qui se déroulent dans le contexte d’une entreprise fictive. Mise en situation écrite (3 h 10) À partir d’informations et de consignes, le candidat traite différents dossiers dans le respect des délais et des procédures et produit les documents qui loi paraissent nécessaires, en choisissant les logiciels qui lui semblent les mieux adaptés. Mise en situation orale (0 h 25) Elle se déroule après la mise en situation écrite. Elle est constituée d’une préparation de 10 minutes et d’une situation d’accueil de 15 minutes située dans le même contexte d’entreprise qu’a l’écrit.
Entretien final		00 h 20 min	Y compris le temps d’échange avec le candidat sur le dossier professionnel. Le jury évalue la représentation que se fait le candidat de remploi et des comportements professionnels induits.
Questionnaire professionnel Questionnement à partir de production(s)	Constituer le dossier administratif de mise en vente ou en location d’un bien immobilier Assurer la promotion de la mise en vente ou en location d’un bien immobilier Finalise le dossier administratif de vente jusqu’a l’avant-contrat Établir le dossier administratif d’une transaction spécifique (VEFA. viager…) Constituer le dossier administratif d’un bien en gestion locative jusqu’à la signature du bail Assurer les opérations courantes de gestion locative d’un bien immobilier Prendre en charge le dossier administratif lié aux spécificités du logement social Faciliter la gestion administrative courante d’une copropriété Participer à l’élaboration du budget dune copropriété Organiser l’assemblée générale de copropriétaires	02 h 00 min	Le candidat répond à une série de questions de type OCM et à une série de questions ouvertes à partir d’un contexte défini, sur l’ensemble des compétences.
Entretien technique	Constituer le dossier administratif de mise en vente ou en location d’un bien immobilier Constituer le dossier administratif d’un bien en gestion locative jusqu’à la signature du bail Prendre en charge le dossier administratif lié aux spécificités du logement social Faciliter la gestion administrative courante d’une copropriété	00 h 20 min	A partir d’un guide de questionnement. le jury interroge le candidat sur sa pratique et ses connaissances relatives au logement social, à la copropriété et à la constitution des dossiers administratifs d’un bien en gestion locative, d’un bien mis en vente ou en location.

Certification

TP assistant immobilier : Certification : Titre professionnel « assistant immobilier » niveau 5, enregistré au RNCP par arrêté du 18 juillet 2019 publié au journal officiel du 27/07/2019.
Certificateur : Ministère du travail
France Competences

Poursuite Etude

Poursuivre sur une formation de niveau bac+3 dans le management ou le commerce par exemple.
Intégrer une entreprise

Métiers visés

Assistant commercial transaction

Alternance

Prise en charge

Pôle Emploi

Nos formations sont disponibles pour tous, y compris les demandeurs d’emploi, afin de les aider à développer leurs compétences et booster leur employabilité.

Financement personnel

A partir de

50€/mois

Nous vous donnons la possibilité de maîtriser le coût de votre formation en fonction de vos capacités financières